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ENTREVISTA DE EMPREGO: Veja 9 dicas para ter um bom desempenho em entrevistas para vagas de emprego

Estas 9 dicas irão te ajudar a ter uma boa entrevista

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Cadastrado por

Samara Cinobio

Publicado em 11/01/2024 às 9:08
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A entrevista é frequentemente a primeira interação cara a cara entre o candidato e o empregador. Responder bem cria uma primeira impressão positiva, o que pode influenciar significativamente a percepção do entrevistador sobre você.

A capacidade de se comunicar efetivamente é uma habilidade fundamental em muitos ambientes de trabalho.

Responder bem em uma entrevista demonstra suas habilidades de comunicação, incluindo clareza, concisão e capacidade de expressar suas ideias de maneira persuasiva.

A entrevista oferece a oportunidade de destacar suas habilidades, experiências e qualificações de uma forma que vai além do que está escrito em seu currículo. É a chance de mostrar como suas habilidades são relevantes para a posição em questão.

Confira, nesta matéria, dicas de como se sair bem em entrevistas de emprego.

Como ter um bom desempenho em entrevistas de emprego?

Pesquise sobre a empresa:

Demonstre seu interesse pela empresa mostrando que você fez sua lição de casa. Conheça a missão, valores e cultura organizacional.

Destaque suas habilidades e experiências:

Alinhe suas habilidades e experiências com os requisitos da vaga. Destaque realizações passadas que demonstrem como você pode agregar valor à empresa.

Seja claro e conciso:

Evite respostas muito longas. Seja direto e objetivo ao responder às perguntas, mantendo suas respostas entre 1-2 minutos, se possível.

Mostre entusiasmo:

Demonstre entusiasmo pela oportunidade e pelo cargo. Isso pode destacar seu interesse real na posição.

Fale sobre suas conquistas:

Destaque suas realizações anteriores e como elas impactaram positivamente suas equipes ou empregadores anteriores.

Demonstre habilidades interpessoais:

As habilidades interpessoais são valorizadas em quase todos os ambientes de trabalho. Mostre como você colabora bem com os outros, resolve conflitos e se comunica efetivamente.

Seja honesto:

Não exagere suas habilidades ou experiências. Se você não tem experiência em uma área específica, seja transparente, mas mostre disposição para aprender.

Faça perguntas inteligentes:

Prepare algumas perguntas para o entrevistador. Isso mostra seu interesse genuíno na posição e na empresa.

Pratique suas respostas:

Antes da entrevista, pratique suas respostas em voz alta ou com um amigo. Isso ajudará a aumentar sua confiança e a refinar suas respostas.

Lembre-se, o objetivo é destacar suas habilidades, experiências e personalidade de uma maneira que seja relevante para a vaga e que demonstre seu ajuste à cultura da empresa.

Personalize suas respostas para cada entrevista, focando nos aspectos que são mais importantes para o empregador em questão.

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